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	<title>Änderungen TGA Fachplanung Systemplanung TGA-Planung &#8211; PiTA.training TGA</title>
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	<description>Projektmanagement in der Technischen Ausrüstung (TGA)</description>
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		<title>#5 Änderungsmanagement</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Roman Fritsches-Baguhl]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 17 Sep 2023 18:57:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[PiTA Mentoring-Programm Projektleitung TGA]]></category>
		<category><![CDATA[Änderungen TGA Fachplanung Systemplanung TGA-Planung]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Die größte Herausforderung in jedem TGA-Projekt: Änderungen, am Besten in der Ausführungsplanung oder nach Baubeginn. TGA-Projektleitende brauchen ein hervorragendes Änderungsmanagement, um Kosten, Termine und Qualität im Griff zu behalten. Wir üben das an praktischen Beispielen in Kleingruppen. Änderungsmanagement im Mentoring-Programm Begleitbuch zum Mentoring-Programm Exklusiv für Teilnehmende des Mentoring-Programmes wird ein Hardcover-Begleitbuch Stabiles TGA-Projektmanagement mit über [&#8230;]</p>
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<p class="wp-block-paragraph">Die größte Herausforderung in jedem TGA-Projekt: Änderungen, am Besten in der Ausführungsplanung oder nach Baubeginn. TGA-Projektleitende brauchen ein hervorragendes Änderungsmanagement, um Kosten, Termine und Qualität im Griff zu behalten. Wir üben das an praktischen Beispielen in Kleingruppen.</p>



<span id="more-474"></span>



<h2 class="wp-block-heading"><img decoding="async" width="150" height="59" class="wp-image-625" style="width: 150px;" src="https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training.png" alt="" srcset="https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training.png 612w, https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training-300x118.png 300w" sizes="(max-width: 150px) 100vw, 150px" /> Änderungsmanagement im Mentoring-Programm</h2>



<div class="wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex">
<div class="wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow">
<div class="wp-block-kadence-iconlist kt-svg-icon-list-items kt-svg-icon-list-items474_870a52-d4 kt-svg-icon-list-columns-1 alignnone"><ul class="kt-svg-icon-list">
<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_0edd09-1b"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Abgrenzung Änderung und Fortschreibung analog §10 HOAI 2021</strong>. Die wichtige Abgrenzung von Fortschreibungen und Änderungen wird an dutzenden Beispiele plastisch geklärt.</span></li>



<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_ec9530-d3"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Änderungsvereinbarung nach §650b BGB und §10 HOAI 2021</strong>. Zwei relevante Normen werden im PiTA Mentoring-Programm ausführlich vorgestellt und diskutiert.</span></li>



<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_88cf44-0d"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Struktur und Inhalte einer Änderungsvereinbarung.</strong> In sieben Schritten zur ausführlichen und rechtssicheren Änderungsvereinbarung.</span></li>



<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_3b3520-be"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Übung und Rollenspiel Änderungsvereinbarung.</strong> Änderungsvereinbarungen in Kleingruppen erstellen und verhandeln &#8211; besser als Frontalbeschulung!</span></li>



<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_1ef6d9-8e"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Kalkulation von Änderungen.</strong> Die Kalkulation von Zusätzlichen- und Wiederholungsleistungen will gekonnt sein, um vor Gericht zu bestehen.</span></li>



<li class="wp-block-kadence-listitem kt-svg-icon-list-item-wrap kt-svg-icon-list-item-474_15d1ce-7c"><span class="kb-svg-icon-wrap kb-svg-icon-fe_checkCircle kt-svg-icon-list-single"><svg viewBox="0 0 24 24"  fill="none" stroke="currentColor" stroke-width="2" stroke-linecap="round" stroke-linejoin="round" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg"  aria-hidden="true"><path d="M22 11.08V12a10 10 0 1 1-5.93-9.14"/><polyline points="22 4 12 14.01 9 11.01"/></svg></span><span class="kt-svg-icon-list-text"><strong>Nachtragsmanagement in der Lph 8.</strong> Lerne die professionelle Kategorisierung und Kommunikation von Nachträgen in der Bauphase.</span></li>
</ul></div>
</div>



<div class="wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow">
<figure class="wp-block-image size-large"><img fetchpriority="high" decoding="async" width="1024" height="856" src="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/09/5-Aenderungen-Cover-1024x856.png" alt="" class="wp-image-2263" srcset="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/09/5-Aenderungen-Cover-1024x856.png 1024w, https://pita.training/wp-content/uploads/2023/09/5-Aenderungen-Cover-300x251.png 300w, https://pita.training/wp-content/uploads/2023/09/5-Aenderungen-Cover-768x642.png 768w, https://pita.training/wp-content/uploads/2023/09/5-Aenderungen-Cover.png 1421w" sizes="(max-width: 1024px) 100vw, 1024px" /></figure>
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</div>



<div class="wp-block-kadence-advancedbtn kb-buttons-wrap kb-btns474_c87a18-ee"><a class="kb-button kt-button button kb-btn474_5630f1-87 kt-btn-size-large kt-btn-width-type-full kb-btn-global-inherit  kt-btn-has-text-true kt-btn-has-svg-false  wp-block-button__link wp-block-kadence-singlebtn" href="https://pita.training/stabiles-tga-projektmanagement/" target="_blank" rel="noreferrer noopener"><span class="kt-btn-inner-text">Termine und Anmeldung zum stabilen Projektmanagement</span></a></div>



<p class="wp-block-paragraph"></p>



<h2 class="wp-block-heading"><img decoding="async" width="150" height="59" class="wp-image-625" style="width: 150px;" src="https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training.png" alt="" srcset="https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training.png 612w, https://pita.training/wp-content/uploads/2022/05/PiTA-Logo-TGA-Training-300x118.png 300w" sizes="(max-width: 150px) 100vw, 150px" /> Begleitbuch zum Mentoring-Programm</h2>



<p class="wp-block-paragraph">Exklusiv für Teilnehmende des Mentoring-Programmes wird ein Hardcover-Begleitbuch <strong><mark style="background-color:rgba(0, 0, 0, 0)" class="has-inline-color has-vivid-cyan-blue-color">Stabiles </mark>TGA-Projektmanagement </strong>mit über 120 Seiten zur Verfügung gestellt. Das Buch ist nicht verkäuflich und in jeder Vertragsverhandlung, Planungs- oder Baubesprechung Gold wert.</p>


<div class="wp-block-image">
<figure class="alignleft size-full is-resized"><img decoding="async" width="697" height="784" src="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Front.jpg" alt="" class="wp-image-1790" style="aspect-ratio:0.8885245901639345;width:421px;height:auto" srcset="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Front.jpg 697w, https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Front-267x300.jpg 267w" sizes="(max-width: 697px) 100vw, 697px" /></figure>
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<figure class="alignleft size-full is-resized"><img decoding="async" width="603" height="783" src="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Back.jpg" alt="" class="wp-image-1791" style="aspect-ratio:0.7706270627062707;width:350px;height:auto" srcset="https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Back.jpg 603w, https://pita.training/wp-content/uploads/2023/07/PiTA-Weissbuch-Teil-1-Back-231x300.jpg 231w" sizes="(max-width: 603px) 100vw, 603px" /></figure>
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